Specialist inom hyresavtal till Fastighetsavdelningen

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Förvaltningsenheten tillsammans med Projektenheten och Fastighetstekniska enheten bildar Kriminalvårdens Fastighetsavdelning. Förvaltningsenheten består av två sektioner (Nord och Syd) med inriktning förvaltningsledning kopplat till befintliga verksamheter samt en avtalsgrupp som ansvarar för myndighetens samlade portfölj avseende hyresavtal. Inom enheten finns idag ett trettiotal medarbetare som gemensamt har att hantera ett komplext uppdrag sett till Kriminalvårdens samtliga anläggningar. Arbetsbeskrivning I din roll som specialist inom hyresavtal arbetar du med myndighetens hyresavtal. Detta innebär ett ansvar för avtalen från förarbetsstadiet till färdiga avtal, vilket innefattar bland annat förhandling, upprättande och granskning av avtal samt omförhandlingar i samband med förlängning eller uppsägning. Inför avtalsförhandling tar du fram ett förhandlingsunderlag i dialog med bland annat ansvarig projektledare respektive förvaltningsledare. Du har en nära dialog med Statskontoret och regeringen för de avtal som kräver det och har ett tätt samarbete med enheterna inom Fastighetsavdelningen liksom andra avdelningar inom Kriminalvården samt fastighetsägare. Rollen är varierad, du får arbeta med både mindre och större avtal med olika tidsramar. Kvalifikationer Vi söker dig som är noggrann och väl medveten om mål och kvalitetsstandard. Du förstår och tillämpar affärsmässiga principer genom att fokusera på kostnader, intäkter och effektivitet ur ett ekonomiskt perspektiv. Du arbetar bra med andra människor genom att vara lyhörd och kommunikativ. Du tar ansvar för din uppgift, strukturerar själv ditt angreppssätt och driver dina processer vidare. Vidare har du lätt att anpassa dig till ändrade omständigheter och kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt. För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: Akademisk utbildning inom fastighetsområdet alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant Kunskap om hyresjuridik och avtalsfrågor Erfarenhet av hyresförhandling och upprättande av hyresavtal Mycket goda kunskaper i Microsoft Office-paketet Mycket god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska Det är även meriterande med: Utbildning i förhandling Utbildning inom hyresjuridik och avtalsrätt Erfarenhet av arbete med fastighetsrättsliga frågor Erfarenhet av fastighetssystemet Pythagoras eller annat likvärdigt system Erfarenhet av ekonomisystemet Proceedo eller annat likvärdigt system Erfarenhet av projektsystemet Antura eller annat likvärdigt system Erfarenhet av arbete på offentlig verksamhet Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.